能源研究院開展全員競(jìng)聘上崗，激發(fā)員工活力

為全面貫徹落實(shí)集團(tuán)黨委工作部署，積極穩(wěn)妥地將崗級(jí)規(guī)范、將全員競(jìng)聘上崗工作引向深入，打造一支信念堅(jiān)定、敢于擔(dān)當(dāng)、勇于開拓、肯干實(shí)干、創(chuàng)新高效的高素質(zhì)人才隊(duì)伍，能源研究院按照“雙向選擇、擇優(yōu)選聘、人崗相宜、專業(yè)匹配”和“公開、公平、公正”的原則，組織開展了全員競(jìng)爭(zhēng)上崗工作。

12月24日，能源研究院召開全員競(jìng)聘上崗動(dòng)員大會(huì)，能源研究院黨支部書記、執(zhí)行董事方俊玲主持會(huì)議，在會(huì)上宣讀了《能源研究院中層管理崗位競(jìng)聘工作方案》，對(duì)中層管理崗位競(jìng)聘上崗和一般崗位雙向選擇工作進(jìn)行了動(dòng)員，要求全員職工統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)、端正態(tài)度、積極參與，真正認(rèn)識(shí)到此次競(jìng)爭(zhēng)上崗的意義。方俊玲強(qiáng)調(diào)，要積極穩(wěn)妥地推進(jìn)工作，做到思想不亂、人心不散、工作不斷，確保圓滿完成內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置調(diào)整及全員競(jìng)爭(zhēng)上崗工作。會(huì)后，能源研究院首先開展了中層管理崗位競(jìng)聘工作。